《红烛夜宴是什么服务》
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1、对事情要守密,一个人不能守秘密,会在任何事件上发现很多过失,不要说得太多,想办法让别人多说。
2、把信念化为行动,人不是因为没有信心而跌倒,而是我们不能把信念化成行动,并且不顾一切地坚持到底。
3、当老板经历事业的最高峰时,要采取“三三制”原则:(1)三分之一精力用在当下事业;(2)三分之一培养后继之君;(3)三分之一谋划未来。
4、恐惧大都因为无知与不确定感而产生。
5、想要培养勇气,多做你所恐惧的事,一直到积累了许多成功的经验,这是目前所知克服恐惧,最快速有效的方法。
6、赞美最细小的成绩,而且是赞扬每一次的进步。要诚恳地认同和慷慨地赞美,给他一个美名,让他去为此努力奋斗。
7、今天新的观念是领导者要带领员工学会生活。
8、当你聚集在改变的时候,你的能量就改变了,状态也改变了,如果要改变人生的话,要改变状态,第一个就是肢体的剧烈改变,第二就是聚集的激烈改变,如果你要改变别人的话,就要有一些技巧,要问一些有价值的问题。
9、我们的疲惫很多时候并非来自于工作,而是来自于恐惧、消沉和怨恨。
10、普通老板就是扼杀性灵,成功老板就是引爆员工性灵,点燃他的动能。
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